东职招生丨读懂专业 选择未来：智能建造工程学院 智能建造技术现场工程师班

　　一、专业概况

智能建造技术专业群面向国家城市更新需要的智能建造、绿色智慧工地、智慧城市运维等产业，以中国特色学徒制为主要培养形式，培养一批具有工匠精神、熟悉智能建造现场工程师岗位要求，具有职业岗位适应能力、解决实际问题的能力和解决生产现场问题的应变能力的一线工程师人才。

　　二、招生计划

智能建造技术（物联科技现场工程师班）招生计划为80人/年。主要面向本校智能建造技术专业等土木建筑大类相关专业大一在校生。加入现场工程师班学生不影响专升本，且在本科毕业后经考核合格者可优先录用、入职，并根据能力推荐匹配更优岗位。

　　三、目标定位

立德树人、党建引领，以区域智能建造行业产教融合共同体为平台，深化中国特色学徒制人才培养模式改革，校企联合招生、培养、评价。以智能建造现场工程师岗位能力需求为导向，整合校企优势资源，打造校企双师型结构教学团队，“共建、共管、共享”校内智能建造实训中心、企业智慧工地实践基地，深化“三教”改革，实施“工学交替”育人模式，共培共育智能建造现场工程师。依托东营市建筑技术研究院、青岛海尔海纳云科技有限公司合作企业技术研发平台，针对建筑智能化、工程数字化领域开展新项目实践，借助企业上下游产业链资源，拓宽人才发展渠道。

四、合作企业

东营建筑技术研究院是区域内专业从事建筑设计、工程技术研发、智能建造技术服务的专业机构，拥有多名高级工程师、注册建筑师与BIM技术人才，深耕建筑行业多年，业务涵盖建筑设计、工程检测、项目管理、智慧建造技术咨询等板块，综合技术实力雄厚，行业项目经验丰富。

青岛海尔海纳云科技有限公司是海尔集团旗下专注数字城市与智能建造领域的科技企业，依托前沿核心技术、成熟产业化体系及高效运营模式，为国内外行业提供一体化解决方案。企业聚焦BIM、物联网、数字孪生、人工智能等技术，业务覆盖智慧工地、智能楼宇、城市运维等领域，技术水平位居行业前列。

五、培养方式

紧密围绕智能建造应用场景，构建“1+1+1”三段式校企共育、工学交替的人才培养模式，采用“岗位核心能力”职业课程培养体系，引入企业真实项目与案例，融入行业最新技术标准和规范，实施“理实一体化”教学模式，让学生在真实工作环境中“学中做、做中学”。大一（第一学期、第二学期），以公共基础课和专业基础课程学习为主，培养学生的文化素养与专业基础能力；大二（第三学期、第四学期）以专业核心课程学习为主，培养学生的专业核心能力；大三（第五学期）在企业、学校实训基地交替学习与实践，大三（第六学期）到合作企业或其生态链企业开展岗位实习，培养学生多岗位综合实践能力。实习结束后，经考核合格者可以留公司就业，也可以根据个人情况另行选择就业单位。

六、核心课程

建筑识图与构造、建筑结构、智能测量技术、智能检测与监测、建筑信息模型（BIM）应用、智能建造施工技术、智能机械与机器人、建筑智能化系统安装与调试、建筑工程质量与安全管理、建筑施工组织等。

七、就业岗位

面向建筑设计、建筑施工、工程管理、城市运维、建筑科技等相关企业及部门从事智能建造施工管理、智慧工地运维、BIM技术应用、建筑智能设备操作、工程质量监督与控制、工程数字化技术服务等工作。

　　八、薪资福利

正式入职后平均薪资高于同类专业普通培养模式应届毕业生，拥有优厚的浮动年度绩效奖金、丰富多样的综合福利以及符合国家标准的五险一金。并随着城市更新项目的增加，薪资与福利待遇呈逐年上升态势。

　　九、师资团队

智能建造技术现场工程师班拥有一支由企业专家、高级工程师与我校教授、骨干教师等组成的高水平“双师”团队，具备丰富的理论知识和实践经验，能够为学生提供全面的指导与支持。

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